Ansøgningsfrist:
27. apr. 2025
27. apr. 2025
Om stillingen
Til besættelse 1. juli 2025 eller efter aftale
Vi er et hjemmeplejeteam i Espergærde, der sammen med vores hjemmeplejeleder søger dig som distriktsleder. Du vil få ansvaret for at lede os - et dedikeret hjemmeplejeteam, hvor du med tydelig kommunikation, tillid og engagement er med til at styrke vores teamånd. Du vil spille en central rolle i at videreføre det rummelige og dynamisk arbejdsmiljø, vi har.
Vi værdsætter en leder, der tør tage beslutninger og har modet til at afprøve nye tiltag. Dit fokus vil være på at understøtte os i vores daglige arbejde og sikre, at borgerne modtager pleje af højeste kvalitet. Vi søger en, der kan se det store billede og samtidigt have blik for de detaljer, der gør en forskel i hverdagen.
Du får mulighed for at skabe udvikling, tænke i skæve løsninger og give plads til gode idéer. Vi tror på et lavt ledelseshierarki, hvor vi arbejder tæt sammen og bygger videre på det, vi allerede kan.
Om stillingen: Som distriktsleder bliver du ansvarlig for et tværfagligt team på ca. 35 medarbejdere. Du vil arbejde strategisk med udviklingen af hjemmeplejen og få en nøglerolle i at sikre, at vi som organisation kontinuerligt udvikler os. Du bliver en del af en ledergruppe bestående af tre andre distriktsledere og en hjemmeplejeleder, hvor samarbejde og sparring er en naturlig del af hverdagen.
Vi tilbyder:
Ansøgningsfrist og kontakt:
Lyder det som noget for dig? Så send os din ansøgning og CV senest 27. april 2025.
Vi afholder ansættelsessamtaler den 30. april om formiddagen.
For mere information kan du kontakte
Hjemmeplejeleder, Annette Larsen på tlf. 23 36 29 60.
I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.
9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.
Vi er et hjemmeplejeteam i Espergærde, der sammen med vores hjemmeplejeleder søger dig som distriktsleder. Du vil få ansvaret for at lede os - et dedikeret hjemmeplejeteam, hvor du med tydelig kommunikation, tillid og engagement er med til at styrke vores teamånd. Du vil spille en central rolle i at videreføre det rummelige og dynamisk arbejdsmiljø, vi har.
Vi værdsætter en leder, der tør tage beslutninger og har modet til at afprøve nye tiltag. Dit fokus vil være på at understøtte os i vores daglige arbejde og sikre, at borgerne modtager pleje af højeste kvalitet. Vi søger en, der kan se det store billede og samtidigt have blik for de detaljer, der gør en forskel i hverdagen.
Du får mulighed for at skabe udvikling, tænke i skæve løsninger og give plads til gode idéer. Vi tror på et lavt ledelseshierarki, hvor vi arbejder tæt sammen og bygger videre på det, vi allerede kan.
Om stillingen: Som distriktsleder bliver du ansvarlig for et tværfagligt team på ca. 35 medarbejdere. Du vil arbejde strategisk med udviklingen af hjemmeplejen og få en nøglerolle i at sikre, at vi som organisation kontinuerligt udvikler os. Du bliver en del af en ledergruppe bestående af tre andre distriktsledere og en hjemmeplejeleder, hvor samarbejde og sparring er en naturlig del af hverdagen.
Vi tilbyder:
- En dynamisk lederstilling i en enhed med ca. 150 medarbejdere i 4 teams med hver sin distriktsleder, der servicerer omkring 650 borgere
- Mulighed for lederuddannelse, mellemledernetværk, kurser og Masterclass
- Et lavt ledelseshierarki, hvor der er plads til at afprøve nye idéer
- Et stærkt fællesskab med engagerede lederkollegaer
- Støtte til din personlige og faglige udvikling
- Ansvar for drift, trivsel og faglig kvalitet
- Du er sundhedsfaglig uddannet og har erfaring med ledelse, herunder personaleansvar og økonomi
- Du har erfaring med ledelse i hjemmeplejen
- Du har modet til at tage beslutninger og evnen til at se nye løsninger
- Din ledelsesstil er rummelig, tydelig og motiverende
- Du prioriterer trivsel, udvikling og kan håndtere forandringer på en konstruktiv måde
Ansøgningsfrist og kontakt:
Lyder det som noget for dig? Så send os din ansøgning og CV senest 27. april 2025.
Vi afholder ansættelsessamtaler den 30. april om formiddagen.
For mere information kan du kontakte
Hjemmeplejeleder, Annette Larsen på tlf. 23 36 29 60.
I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.
9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.